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■障害者雇用職場改善好事例の募集について(独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構)
 独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構では精神障害者を対象として、職務遂行の改善、不安、緊張感、ストレスの軽減、病状に配慮した雇用管理又は社内体制整備、聴支援制度の活用や支援機関との連携による新規雇用又は職場復帰など、雇用管理、雇用環境等を改善・工夫に積極的に取り組んだ職場改善事例を募集しています。(応募期限は平成21年6月15日まで)
 募集要項等詳細については、以下のURL(独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構)をご覧ください。
   http://www.jeed.or.jp/activity/education/h21_kaizen.html

■問い合わせ・申し込みは
  独立行政法人高齢・障害者雇用支援機構
  雇用開発推進部職域開発課(03−5400−1625)


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